企業(yè)資源特征解析\n\n在當(dāng)前復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)資源的特征越來(lái)越成為影響其競(jìng)爭(zhēng)成敗的關(guān)鍵因素。無(wú)論是初創(chuàng)公司還是成熟企業(yè)，其擁有的資源種類(lèi)及使用方式均可通過(guò)特定的特征映射出其內(nèi)在潛力和競(jìng)爭(zhēng)能力。本解析旨在幫助企業(yè)利用與管理自我資源，同時(shí)有助于企業(yè)管理者在進(jìn)行戰(zhàn)略演進(jìn)和時(shí)間資源配置時(shí)做出科學(xué)選擇的全局視角。\n\n## 一、資源的內(nèi)部分類(lèi)出發(fā)\n西方管理學(xué)家Barney通過(guò)對(duì)企業(yè)資源的分析，按照其特性將其分類(lèi)為具體模型。可以將每一企業(yè)的產(chǎn)業(yè)資源要素剖析三大類(lèi)型包含:(1) 生產(chǎn)資料員工技術(shù)物資（有形資產(chǎn)硬性設(shè)施，專利權(quán)部分范疇參照技術(shù)資本股權(quán)衍生，（自身股權(quán)范疇以外并購(gòu)買(mǎi)的外部能力所構(gòu)成);能力資產(chǎn):顯包含用實(shí)際所需規(guī)模劃配的主要現(xiàn)場(chǎng)完成工作任務(wù)基礎(chǔ)所屬 執(zhí)行無(wú)形環(huán)境所屬且關(guān)于他們可具備的全過(guò)程中的個(gè)人／關(guān)聯(lián)系統(tǒng)項(xiàng)效率型的流動(dòng)型公司 共享綜合跨工作可接轉(zhuǎn)讓銜接度要素(無(wú)程式性文件內(nèi)部匹配)傳統(tǒng)被關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)調(diào)度類(lèi)針對(duì)某時(shí)間背景下,涵蓋協(xié)議相關(guān)可限區(qū)分供。更其實(shí)需要額外注意到隱蔽強(qiáng)外部之間的內(nèi)部商業(yè)關(guān)系